Kadry i HR

Praca dla pracodawcy jest zupełnie inna niż praca dla przyjaciela, członka rodziny lub innego właściciela nieprowadzącego działalności gospodarczej. W związku z tym jest wiele rzeczy, które musisz wiedzieć o byciu pracownikiem. Pracodawca ma dużą władzę nad swoimi pracownikami, dlatego tak ważne jest zrozumienie swoich praw i obowiązków jako pracownika. Praca dla kogoś może być satysfakcjonująca …

Znalezienie dobrych pracowników jest trudne. Jeśli jesteś podobny do mnie, może się wydawać, że na rynku pracy czają się niezliczone pułapki, które pozostawią cię ze złamanym sercem i bez rezultatów. Chociaż istnieje wiele czynników, które należy wziąć pod uwagę przed zatrudnieniem kogoś. Wiedza, czego szukać, może być przytłaczająca. Nie chcesz tracić czasu na przeprowadzanie wywiadów …

Jeśli chodzi o rozmowy kwalifikacyjne, nerwy są prawdopodobnie twoim największym wrogiem. Martwisz się, o co zostaniesz zapytany i jak przekażesz te odpowiedzi w jak najbardziej pozytywnym świetle. Martwisz się, że nie zaimponujesz ankieterowi swoim dowcipem i inteligencją, ale raczej skończysz jako kolejna anonimowa twarz w tłumie. Jeśli jednak uda ci się powstrzymać te obawy i …

Jeśli chodzi o pracę, nie ma nic ważniejszego niż ludzie, których masz w swoim zespole. Twoi pracownicy to ci, którzy będą spędzać większość czasu w Twojej firmie i to oni najbardziej bezpośrednio wpłyną na to, jak dobrze prowadzisz interesy. To powiedziawszy, znalezienie odpowiednich pracowników może być wyzwaniem dla firm każdej wielkości. Jest to szczególnie prawdziwe …

Jeśli chodzi o zatrudnianie nowych członków zespołu, liczy się czas. Szybka rekrutacja nowych członków zespołu to jedno z największych wyzwań i możliwości Twojej firmy. Ponieważ rekrutacja wykwalifikowanego pracownika na odpowiednią rolę może być trudna dla każdej firmy, bez względu na to, jak niszowe lub specyficzne mogą być jej potrzeby rekrutacyjne. Podczas poszukiwania przyszłych członków zespołu …